Wir, die imovis GmbH, entwickeln, realisieren und betreiben seit 2019 deutschlandweit digitale Infrastrukturlösungen für die intelligente Gebäudeversorgung. Als Teil der noventic group unterstützen wir unsere Kunden bei der Dekarbonisierung und digitalen Transformation ihrer Immobilien.
Unser Angebot reicht von smartem Messstellenbetrieb für Strom und Gas bis hin zu ganzheitlichen Versorgungskonzepten - Alles aus einer Hand! Dabei setzen wir konsequent auf fernauslesbare Messtechnik, hohe Qualität und eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

Wir arbeiten in einem interdisziplinären 17-köpfigen Team mit flachen Hierarchien, echter Duz-Kultur und viel technischem Know-how. Wer bei uns startet, erlebt ein strukturiertes Onboarding und wird vom ersten Tag an Teil des Teams.

• Du übernimmst die Disposition von bis zu vier Monteuren und sorgst damit für einen reibungslosen Ablauf unserer bundesweiten Montageaufträge.
• Dabei koordinierst du die Tourenplanung, Unterkunftsbuchung und Terminüberwachung.
• Du bist erste Ansprechperson für unsere Monteure und Kunden.
• Du stellst sicher, dass unsere Qualitätsstandards eingehalten und alle Fristen zuverlässig erfüllt werden.
• Du übernimmst künftig die Abrechnung der Personaleinsätze.
• Du bearbeitest Bestellungen und Verwaltungsaufgaben und führst Clearingtätigkeiten mit Netzbetreibern im Anschlussprozess durch.

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation.
• Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldisposition mit.
• Idealerweise hast du erste Erfahrung in der Energiewirtschaft und in der Personalabrechnung gesammelt.
• Erfahrung im Umgang mit energiewirtschaftlichen ERP-Systemen, idealerweise mit SAP IS-U, Kisters oder Wilken, ist von Vorteil.
• Auch mit MS Excel, Outlook und anderen gängigen Softwarelösungen arbeitest du sicher und routiniert.
• Gute Deutschkenntnisse runden dein Profil perfekt ab.

Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.

Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.