Unsere Stadt, unser Auftrag! Wir kümmern uns um das, was Flensburg wirklich bewegt: Straßen, Brücken, Grünflächen, Lichtsignalanlagen, Gebäude und vieles mehr. Über 600 engagierte Köpfe und unzählige helfende Hände sorgen in 20 Abteilungen täglich dafür, dass Flensburg funktioniert und lebenswert bleibt.

Im Bereich Straßenunterhaltung kontrollieren und unterhalten wir rund 310 km Straßen, betreuen 50 Ingenieurbauwerke und sorgen so für sichere und funktionierende Verkehrswege. Außerdem bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und die Möglichkeit, die Infrastruktur unserer Stadt aktiv mitzugestalten.

• Sie leiten die Abteilung Straßenunterhaltung mit Fokus auf Gemeindestraßen, den Bauhof sowie Ingenieurbauwerke wie z. B. Brücken und Kanäle.
• Sie führen ein 40-köpfiges Team aus den Bereichen Ingenieurwesen, Technik, Bauhof und Wegekontrolle.
• Sie übernehmen die strategische und operative Planung bei der Sanierung und Instandhaltung von Straßenbauprojekten.
• Sie stellen die Verkehrssicherheit sicher und sorgen dafür, dass Menschen jeden Tag sicher unterwegs sein können.
• Sie erarbeiten Stellungnahmen im Rahmen der Beteiligung als Träger öffentlicher Belange (z. B. Bebauungspläne).
• Sie bereiten Ausschreibungen, Leistungsverzeichnisse sowie Förderanträge vor und koordinieren deren Umsetzung.

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Bautechniker mit Berufserfahrung im Tiefbau.
• Sie bringen mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Straßen- und Tiefbau mit.
• Sie verfügen über erste Führungserfahrung sowie gute EDV-Kenntnisse (MS Office).
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
• Sie haben idealerweise Erfahrung im öffentlichen Dienst und Erfahrung mit VMS, SIB-Bauwerke oder ORCA AVA gesammelt.
• Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise und eine Führungsstärke.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind.

Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt.